Vous souhaitez acquérir une expérience professionnelle aux États-Unis mais les délais de délivrance du visa de travail H-1B sont déjà épuisés? Le visa de stagiaire J-1 est fait pour vous!

Vous souhaitez commencer une nouvelle expérience professionnelle aux États-Unis mais les délais pour l'obtention d'un visa de travail H-1B sont déjà épuisés ? Voici comment procéder pour obtenir un visa de stagiaire J-1 !

Le visa J-1 est un type de visa de non-immigrant largement utilisé pour entrer aux États-Unis car il offre environ 15 programmes de formation différents spécifiquement conçus pour permettre aux professionnels étrangers d'entrer aux États-Unis et de recevoir une formation dans un domaine particulier ainsi que de renforcer leurs connaissances et leurs relations pour une période de temps qui diffère en fonction des éléments suivants le type de programme de formation choisi.

Le visa de formation J-1 est destiné à faciliter les échanges qui permettent à des personnes du monde entier d'acquérir une compréhension de la culture, des pratiques de travail et des institutions américaines. Le statut de non-immigrant implique que le stagiaire ne restera pas aux États-Unis à l'issue du programme de formation

Une autre particularité du visa J-1 est qu'il s'agit du seul visa pour les personnes administrées aux États-Unis par des agences ou des entreprises externes et non par le Département d'Etat américain.

Comment faire une demande de visa de stagiaire J-1?

Les principaux acteurs pour l'obtention d'un visa de stagiaire J-1 sont les suivants :

⮚ Candidat

⮚ Sponsor : s'identifie à une agence ou une entreprise spécifique en référence au programme de formation auquel le candidat se réfère, par exemple, fille au pair, stagiaire, etc. Les sponsors, organisations établies aux Etats-Unis, doivent répondre à certaines exigences pour parrainer les demandeurs de visa J-1.

⮚ Employeur : l'employeur est la personne ou la société située aux États-Unis. L'employeur l'employeur doit être un citoyen américain.

Pour être éligible au programme de visa J-1 Trainee, le candidat doit posséder :

⮚ Un diplôme postsecondaire ou un certificat équivalent d'un établissement. (université/collège) situé en dehors des États-Unis ;

⮚ Au moins 1 an d'expérience professionnelle dans le domaine d'activité spécifique à poursuivre. aux États-Unis ou, à défaut, une expérience professionnelle d'au moins 5 ans ;

⮚ Être titulaire des qualifications ci-dessus dans l'un des secteurs explicitement indiqués par le gouvernement américain, c'est-à-dire l'agriculture/la sylviculture/la pêche, les arts/la culture, la construction, l'éducation et la santé. les sciences sociales, l'hôtellerie et le tourisme, la communication, le commerce et la finance, l'administration publique et le droit, les sciences, l'ingénierie, l'architecture, les mathématiques et l'industrie.

En conséquence, pour obtenir le visa de stagiaire J-1, il sera donc nécessaire de se référer à des agences spécifiques sur le territoire américain, telles que la Chambre de commerce ou des agences spécifiques, qui fourniront les conditions de parrainage nécessaires à l'obtention de ce visa. L'Agence, parmi d'autres activités de parrainage, s'occupera de la préparation du formulaire DS-7002 (document prodromique pour le lancement de la demande en Italie), qui doit ensuite être signé par l'employeur qui, à son tour, doit garantir au "stagiaire" un programme de formation de plus de 32 heures par semaine. La durée du programme de formation peut aller de 3 semaines à 18 mois.

Que se passe-t-il à la fin de la période de formation ?

Par la suite, comme il ne s'agit pas d'un visa d'immigrant, à l'expiration de la période de stage, le titulaire du visa de stagiaire J-1 devra retourner dans son pays d'origine, enrichi des compétences acquises pendant le stage. période de travail aux États-Unis.

Néanmoins, pour rester aux États-Unis par la suite, on pourrait procéder à un "ajustement du statut", en accord avec l'employeur, pour essayer de rentrer dans les quotas annuels reconnus aux fins de l'obtention du visa de travail H1-B, pour lequel le parrainage par un employeur américain sera toujours requis - cette hypothèse n'est plus viable à l'heure actuelle, étant donné qu'il s'agit d'un visa qui peut être délivré pour un maximum de 65 000 personnes par an et que le temps est compté.

Le délai de soumission de la pétition a expiré le 31 mars et sera rouvert en janvier 2023.

Le titulaire d'un visa J-1 a-t-il le droit de faire venir sa famille avec lui?

Tous les titulaires de visas J-1 ne pourront pas faire entrer les membres de leur famille (conjoint et enfants non mariés de moins de 21 ans) aux États-Unis avec un autre visa spécial, appelé visa J-2 "dépendant", lié au visa J-1 du "titulaire".

Ainsi, les catégories de visa J-1 qui ne permettent pas aux personnes "dépendantes" d'entrer aux États-Unis avec un visa J-2 sont les suivantes :

⮚ Au-pairs

⮚ Étudiants de l'enseignement secondaire

⮚ Travailleurs itinérants

⮚ Conseillers de campus

⮚ Autres titulaires de visa J-1 parrainés par certaines organisations

Le conjoint d'un titulaire d'un visa J-1 sera autorisé à travailler aux États-Unis grâce au document d'autorisation d'emploi ("EAD") en remplissant un formulaire approprié auprès de l'USCIS. Une fois l'EAD approuvé, le conjoint pourra travailler à n'importe quel poste aux États-Unis.

Si vous avez d'autres doutes, des perplexités et que vous souhaitez acquérir une expérience professionnelle aux États-Unis mais que vous ne savez pas comment faire puisque les quotas de visas de travail H-1B sont déjà terminés, nous, chez Giambrone & Partners, grâce à notre US Desk spécifique, vous offrirons une assistance juridique efficace, complète et professionnelle tout au long de la procédure de demande de visa, tant aux États-Unis qu'en Italie!

Emanuele di Prisco, LL.M.

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